“以前天热只能在树荫下凑合歇会儿，天冷就硬扛着，遇上刮风下雨，连个躲的地方都没有。现在有了驿站，解决了我们的大难题，太方便了！”近日，正在迪庆藏族自治州维西傈僳族自治县暖“新”驿站里休息的外卖骑手说。

　　近年来，维西县坚持向需而为，全力推进新就业群体友好场景搭建，持续助力新就业群体安心工作、温馨生活。

　　维西县整合资源，积极打造“骑手友好社区”“司机之家”、暖“新”驿站、暖“新”商户等多元友好场景，多措并举构建覆盖新就业群体的全方位友好服务阵地，打造适“新”生态圈，以更好地解决新就业群体工作生活的痛点难点。截至目前，城区范围内已有13个为新就业群体及广大户外劳动者提供暖心服务的常态化站点；吸纳理发店、餐饮店、药店、超市、律师事务所等36家商户加盟暖“新”阵营、提供专属优惠折扣，不断扩大暖“新”商户朋友圈、优化升级新就业群体服务圈；按照“机制友好”“设施友好”“信息友好”“保障友好”“治理友好”的五“友好”标准，持续推进南路社区、白鹤山社区2个“骑手友好社区”建设，破解配送最后100米难题。

　　此外，维西县不断完善暖“新”驿站的相关配套设施及服务，实现暖“新”驿站融党建、休憩、应急救助等功能于一体。常态化开展夏送清凉、冬送温暖等关心关爱活动；鼓励暖“新”商户从“小切口”入手，提供就餐优惠、商品折扣、应急药品取用、免费充电、金融咨询、理发特惠等专属服务，构建覆盖日常消费、民生服务、应急保障的“10分钟服务圈”；组织社区、医院、律所、行业协（商）会等为新就业群体提供义诊、法律咨询、心理疏导、技能培训、老人照料、子女托管等专业服务。截至目前，各领域累计服务新就业群体500余人次，时刻守护每一位“赶路人”。

　　同时，维西县注重发挥新就业群体“走街串巷、熟悉民情”的优势，引领带动广大新就业群体融入城市基层治理，鼓励其参与社区志愿服务、安全隐患排查、环境整治等活动，不断推动新就业群体从“服务对象”向“治理力量”蝶变。截至目前，120名新就业群体到社区报到，15人担任社区网格长。今年以来，兼职网格员累计上报治理线索20条，协助解决基础设施维修、社区消防隐患等问题6件，成为新就业群体为基层服务的“流动生力军”。

　　云南网记者 彭少杰 张帆